Es geht um eine Arbeitssuchung auβer der Firma, in der der Kandidat schon arbeitet.

Diesen Dienst bieten wir den Firmen, die z.B. die Zahl der Mitarbeiter reduzieren müssen, bei der Fusion der Firmen, wo dank der Fusion doppelte Arbeitsplätze entstehen oder bei dem Verfall der Arbeitsplätze oder sogar beim Verfall der ganzen Firma oder ihres Teiles, an. 

Die Firma sucht im OUTPLACEMENT eine Lösung, wie sie ihren Arbeitern bei der Suchung  des neuen Arbeitsplatzes helfen könnte. Gewöhnlich realisieren wir diese Projekte für die Stammarbeiter der Firma, die in der Firma schon lange arbeiten, sie sind loyal zu ihr und auch die Firma möchte korrekt zu ihnen sein. Es geht meistens um die Arbeiter, die bei der Arbeitssuchung Probleme haben können – z.B. die Arbeiter sind schon älter oder sie haben eine sehr enge Spezialisierung oder sind ein bisschen konservativ – mehr als 10 Jahre auf einem Arbeitsplatz. Die Projekte sind auch realisieren für diejenigen, die einen groβen Beitrag für die Firma hatten und die Firma möchte ihnen mit dieser Weise helfen und bedanken. 

Individueller Outplacement läuft nach den Ansprüchen der Firma und dem konkreten Arbeitsnehmer. Diese Programme mit dem unterschiedlichen Inhalt laufen wochen- oder sogar monatelang. Sie haben ein konkretes Ziel – einen Arbeitsplatz suchen, der dem Wunsch des Arbeitsnehmers und gleichzeitig den Marktmöglichkeiten entsprechen würde. Fast in der Hälfte der schon verwirklichten Projekte kam es dazu, dass der Arbeiter einen besseren Arbeitsplatz mit dem besseren Lohn gefunden hat. Der Erfolg der Projekte im Zeithorizont von 9 Monaten ist 75%.

Unser Zutritt

HR Direct bietet dem Kursteilnehmer eine professionelle Hilfe des Lehrers mit dem Zertifikat wie in der theoretischen sowie in der praktischen Seite an. Wir möchten, dass der Mensch, der seine Arbeit verloren hat, gut Bescheid über alle Möglichkeiten weiβ, seine Zeit spart, sich schnell adaptiert und  seine  Möglichkeiten am besten erweitern könnte. Die praktische Hilfe heiβt, dass wir zusammen Firmen ansprechen und dass wir jeden Tag neue Arbeitsplätze aussuchen. 

Wenn Sie nähere Informationen brauchen oder wenn Sie sich für diesen konkreten Dienst interessieren, rufen Sie Mgr. Hušková an (723 673 339) oder schreiben Sie an: huskova@hrdirect.cz